實習生超時、實習生契約、實習生薪水在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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實習生超時在實習生與勞工間的模糊界限權利保障責任如何歸屬 - 政大大學報的討論與評價
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實習生超時在實習可以不給薪嗎？2重點帶你快速了解！ - 518熊班的討論與評價
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實習生超時在實習生超時工作月薪僅20K 離職反遭烘焙坊求償59萬 - 風傳媒的討論與評價
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實習生超時在技術生、工讀生、建教生與實習生各有哪些權利保障？ - 法律百科的討論與評價
對於建教生的訓練時間、生活津貼、職災補償權益保障的部分，法律明定不可以超時訓練，尤其在晚間10點後到隔天早上6點前，機構不可以要求學生接受 ...
實習生超時在實習生疑遭壓榨月薪20K工作超時校方:不知情的討論與評價
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實習生超時在超時工作不堪負荷離職實習生遭求償59萬的討論與評價
就讀國立高雄餐旅大學三年級，去年經校方安排到台中一家烘焙坊實習，每天都超時工作10多小時，月薪僅20008元，有時還因其他名目遭苛扣薪資。
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實習生超時在技術生、工讀生、建教生與實習生各有哪些權利保障？的討論與評價
此外，不能要求學生負擔任何訓練費用、繳納保證金以及提前終止契約應賠償違約金等等[19]。 對於建教生的訓練時間、生活津貼、職災補償權益保障的部分，法律明定不可以超時 ...
實習生超時在富士康衡陽廠實習生超時加班鴻海開除廠長 - 自由財經的討論與評價
記者陳柔蓁／台北報導〕外電報導，富士康中國衡陽廠爆出要求未成年實習生超時工作，鴻海聲明表示，違規情形已立即改正，同時開除失職的廠長及人資主管 ...