稽核人員特質、稽核手法、稽核人員薪水在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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顯示內部稽核人員之人格特質越明顯，會影響其工作滿意度，其中以神經質之預測力最高，其次為嚴謹自律性，而神經質對內、外在滿意度有顯著負向影響，另嚴謹自律性對內在滿意 ...

內部稽核人員由於其肩負發現組織缺失、並且建議改善的職責，必須具備正直堅毅之人格，而且還得維持超然之獨立性，這兩點都對於稽核部門的整體工作品質有 ...

至於內稽人員同時從事確認性服務與顧問性服務是否會違反其獨立性的特質?對於此問題，公司只要建立內稽工作的考核標準，同時與獎籌制度相配合，也就是說，對稽核 ...

因而，本研究藉由深入探討內部稽核人員之人格特質及工作特性，以及剖析其對工作滿意度之影響，試圖從中瞭解影響內部稽核人員工作滿意之關鍵因素。

稽核人員在常規型的分數最高，這類型的人通常個性謹慎、做事講求規矩和精確。喜歡在有清楚規範的環境下工作。他們做事按部就班、精打細算，給人的感覺是有效率、精確、仔細 ...

稽核人員的相關職能 · 報表與文件檔案資料彙整能力 · 審核各類費用支付之發票、單據、及帳務處理 · 內稽內控制度設計、執行、考核 · 財務報告查核及簽證 · 呈核稽核報告 · 提供 ...

內部稽核人員人格特質，站在與管理階層相同的立場，並維持良好人際關係。應持續進修，不僅做到防弊，可從以下層面開始著手：內部稽核人格特質描述：來源期刊:戰略 ...

質，提昇內部稽核人員之地位，特訂定本規章。第2 條本公司內部稽核人員執行任務，除法令另有規定外，悉依 ... 四、為有效執行稽核工作，應培養所需之特質。諸如：敏.

邱麗家(2006)，以內部稽核人員為研究對象，進行人格特質、工作特性與工. 作滿意度關係之研究－以成就動機為中介變項。研究結果顯示：1.人口統計變數. 中之工作職稱、工作總 ...