無照駕駛可以申請職災嗎、上下班車禍勞保、無照駕駛公傷假在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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勞工在上下班通勤途中發生交通意外事故受傷，通常會被視為是職業傷害進而申請傷病給付。但若勞工是無照駕駛呢？某些特定情形下並不符合規定，勞保局而 ...

是前揭最高法院基於保護勞工之立場，實務上對勞工上下班通勤所發生之災害，是否屬職業災害，已採較寬之解釋，並參酌勞工保險被保險人因執行職務而致傷病 ...

有料電子報：職災補償理論與實務 ... 沒想到出院之後欲申請因公殘廢給付時，勞保局卻發現王先生未滿18歲，是無照駕駛，並要求退回住院期間勞保局墊付給醫院的部分負擔 ...

「勞工上下班必經途中之意外事故，凡非出於勞工私人行為而違反法令者，應屬職業災害，前經內政部75.06.23 (75) 台內勞字第四一○三○一號函釋在案，勞工因 ...

一、騎單車（免駕照）勞工上下班必經途中的意外事故，包括交通事故或其他偶發的意外事故，只要不是出於勞工私人行為，原則上就會被認定屬於職業災害，如無其他違規，騎 ...

不過，因為他是無照騎車受傷，屬於勞保職災審查準則所排除的情況，因此就如工廠所說，張同學車禍受傷不能算是職災事故，只能依普通傷害向工廠請假，至於可 ...

事情是這樣的... 我媽在上班途中的中午午休時間騎機車回家休息時與一台貨車相撞.我媽是沒有機車駕照(有汽車駕照.但她都不去考無照駕駛申請勞工職災 ...

您好：. 1.員工上下班無照駕駛，純屬個人行為，若因此發生意外造成員工受傷，依您的陳述，雇主 ...

但法院認定，雙方的確是雇主和員工關係，上下班往返也是職災補償範圍，即使無照騎車，也不影響員工求償，雇主應賠償39萬元；聯繫不上潘姓工人，無法得知 ...

因此，依照「勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則」，當員工有下列的嚴重交通違規情節時，不可以視為職災：無照駕駛；受吊扣期間或吊銷駕照 ...