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勞動部進一步說明，除完整聘雇期間3年者之外，若是有外國人前次是以遞補來台，可能在台工作只滿1年，就聘雇屆滿辦理續聘，因此以當次來台工作累計，外國人續聘後在台當次 ...

外勞仲介公司可收取費用表一般聘僱. 期滿聘僱. 續聘. 轉聘. 外勞. 服務費(包含外. 國人來臺及離. 臺所需之交通. 費用). 當次來臺. 第1 年/1,800 元. 第2 年/1,700 元.

勞動部動力發展署今(26) 日發佈新聞稿指出外勞期滿續聘或轉聘，仲介不得再額外收取仲介費。勞動部指出，就業服務法第52條已取消外籍勞工3年出國1日 ...

勞動部強調，仲介機構若以協助外籍勞工期滿媒合新雇主的名義向外籍勞工收取仲介費，屬於違法的行為，無論有無返還，將依法處所取仲介費用的10倍至20倍的罰 ...

II 前項服務費之金額，依外國人當次入國後在臺工作累計期間，第一年每月不得超過新臺幣一千八百元，第二年每月不得超過新臺幣一千七百元，第三年起每月不得超過新臺幣一千 ...

中華民國就業服務全國聯合會2月26日上午在立法院與勞動部官員進行協調會，並提出具體服務事項及費用分析，主張期滿續聘得向移工收取1個月基本工資 ...

外籍看護進入家庭後，雇主每個月除了看護的月薪1萬7千餘元外，加班費（每日567元＊4天）、三餐費用及保險費；每月需繳納政府2000元就業安定費。至於仲介端 ...

我很好奇，外籍勞工的人力仲介是一個自由開放的市場，業者也為數不少， ... 假設外籍看護阿娣，3年合約期滿，勞雇雙方都願意續聘，但是阿娣想先回鄉 ...

外勞在台工作3年期滿後，原雇主願意續聘或原雇主未續聘由新雇主接續聘僱，受委託辦理期滿續聘或轉聘作業的仲介機構，得向雇主或新雇主收取登記費及 ...

雇主經常抱怨仲介公司收費不清，價錢似乎任由各家仲介業者喊價，而外勞進到家裡 ... 照護工作不致中斷，雇主若想續聘在臺期滿之外國人，可於外籍勞工聘僱許可有效期間 ...