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低 薪 高報 好處在勞資爭議案例(1)雇主虛報員工薪資相關法律問題 - 1111人力銀行的討論與評價
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低 薪 高報 好處在低薪高報好處在PTT/mobile01評價與討論 - 醫院診所健康懶人包的討論與評價
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低 薪 高報 好處在勞工申訴專區-勞動部全球資訊網中文網的討論與評價
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低 薪 高報 好處在低薪高報檢舉 - 軟體兄弟的討論與評價
低薪高報 檢舉, B5 高薪低報就是假設妳的薪水級距能領到的退休金是10000，可是老闆跟妳 ... 屬於低薪高報,這部份已有向國稅局提出申訴,並附上所得資料與薪資轉帳明細, .
低 薪 高報 好處在勞動部- 大家聽過「勞保投保薪資高薪低報」嗎？為什麼每年總 ...的討論與評價
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低 薪 高報 好處在勞保薪資申報不實3年開罰逾2.4億元 - 中國時報的討論與評價
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低 薪 高報 好處在這樣算是低薪高報嗎？ - 工作板 | Dcard的討論與評價
想請問大家圖中我的投保薪資為24000，但我實際上根本沒有領超過23000以上，這樣算是低薪高報嗎？我也不清楚為什麼投保後隔天又退保換加保11100， ...
低 薪 高報 好處在低薪高報的討論與評價
健保投保薪資額為「高薪低報」或「低薪高報」之行為，每年繳稅金額也會受到影響唷… ... 有向國稅局提出申訴，還有一種情形其實是不白之冤，我自己也提3828元先生於100 ...
低 薪 高報 好處在不論是「高薪低報」或「低薪高報」皆是不對的的討論與評價
勞保月投保薪資要以「全薪」（不可用底薪計算）確實申報才是正確的，不管是多報或少報都是不行的喔！ 高薪低報會影響給付權益，當要申請勞保給付時就 ...